O nama
Vodeća smo tvrtka u području restrukturiranja i predrestrukturiranja poslovnih subjekata koji imaju problem s likvidnošću.
Mi smo Maneo - tim mladih i visokoobrazovanih ljudi s dugogodišnjim iskustvom u financijskom i operativnom restrukturiranju poduzeća. U našem su timu revizori, pravni savjetnici, stečajni upravitelji, knjigovođe.
Fokusirani smo na rezultat i nove ideje s naglaskom na personalizirani pristup svakom klijentu i njegovim potrebama.
Za nas ne postoje problemi, za nas postoje samo izazovi!
Tvrtka Maneo specijalizirala se za poslovni consulting u području predstečajnih postupaka. S ponosom ističemo da smo jedna od prvih tvrtki koje su se počele baviti ovom specifičnom uslugom i do danas smo uspješno odradili više od 70% SVIH predstečajnih postupaka u RH. Kroz naš rad, ostvarili smo brojne kontakte te izvrsne pregovaračke sposobnosti s ključnim vjerovnicima (financijske institucije, porezne uprave, dobavljači).
Zahvaljujući odličnim poslovnim rezultatima, zadovoljili smo stroge financijsko-analitičke kriterije i nositelji smo AAA Certifikata bonitetne izvrsnosti već nekoliko godina zaredom, što znači da smo među 5% najboljih poduzeća u Republici Hrvatskoj.
Redovito pratimo sve suvremene publikacije, zakone, propise, kao i kretanja na tržištu važna za naše klijente. Pravodobne informacije temelj su uspjeha Vaše tvrtke i upravo ćemo Vas zato odmah obavijestiti o svim važnim novostima. Redovitim usavršavanjem i educiranjem svojih suradnika u mogućnosti smo uspješno pripremiti i/ili provesti željeni projekt za Vas.
Naše prednosti
- brzina i fleksibilnost
- mladi, ambiciozni i obrazovani stručnjaci
- stručnjaci za restrukturiranje i predrestrukturiranje tvrtki
- individualni/personalizirani pristup
- posvećenost interesima i potrebama klijenata
- nove ideje i inovativna rješenja u skladu sa specifičnim potrebama klijenata
Brzina
Stručnost
Specijalisti
Pristup
Inovativna rješenja
Karijera - profil poželjnog kandidata
U Maneu rade isključivo visokoobrazovani stručnjaci prosječne starosne dobi od 35 godina. Postavljeni su visoki kriteriji prema kojima biramo nove zaposlenike.
U skladu s našom misijom, vizijom i vrijednostima tvrtke, definirali smo kompetencije koje naši zaposlenici trebaju posjedovati i razvijati.
Osim što moraju posjedovati stručna znanja i vještine, naši zaposlenici moraju biti:
- dinamični
- inovativni
- analitični
- fleksibilni
- usmjereni na korisnika
- spremni na kontinuirani razvoj
- stručno obrazovani
Imamo jasnu strategiju i dobru organizaciju, a za ostvarenje poslovnih ciljeva od presudne su važnosti upravo pouzdani suradnici. Našu organizacijsku kulturu obilježava inovativnost i individualnost u pristupu svakom našem korisniku s ciljem pružanja vrhunske usluge.
Veliku važnost pridajemo znanju i sposobnostima kao vodiljama za daljnji rast i razvoj te smo stalno u potrazi za kvalitetnim suradnicima.
Ukoliko imate tražene kompetencije i želite nam se pridružiti, javite se na mail maneo@maneo.hr. Kada se pojavi potreba za suradnikom Vašeg profila, kontaktirati ćemo Vas u najkraćem mogućem roku.